4月18日上午，根据中科院海洋所学习实践科学发展观活动学习调研阶段的部署，海洋所党委召开了党政班子学习调研交流会。青岛市第十六指导检查组组长吴遂盛、副组长张志海同志出席会议并作指导。会议由所党委副书记、副所长王启尧同志主持。

 

    所级领导干部调研是第一阶段的重要环节，是坚持理论联系实际的重要方式。领导班子围绕“推动科学发展、实现创新跨越”的总目标，积极开展深入调查研究，寻计问策，广征民意，在为期半个月的深入调研工作中，党政班子成员结合各自分工，通过职能部门座谈会、领导班子接待日、网站交流、E-mail建议征集以及走访资深两院院士、战略科学家、领衔科学家、中青年科技骨干和青年科技人员等方式征求了在职职工、离退休人员、研究生的意见，开展了深入调研活动，撰写了各自分管工作的调研报告。在学习交流会上党政班子成员就调研报告成果进行了汇报交流，各篇报告内容丰富充实、现状分析透彻、查找问题深刻、工作建议全面，取得了初步成效。

 

    在会上，孙松所长对领导班子调研工作进行了全面总结。他指出，我国作为世界人口大国，粮食、能源、环境等问题尤为突出，作为国立海洋科技单位，如何做出基础性、战略性和前瞻性的科研成果，为我国海洋经济、社会发展和国防安全服务，是摆在我们面前的重要任务；如何发挥综合交叉优势，在海洋科技领域取得有影响力的系统性成果，服务国家和人民，是要求我们深入思考的重要问题。本阶段调研工作深入基层，讲求高效，注重实事，边查边改，主要做法有：一是加速优化研究所战略规划体系建设，不断以战略研究最新成果促进研究所的学科布局、新兴学科和新生长点的部署，促进重大成果产出，提升研究所在国家海洋科技领域的支撑引领作用；二是加强青年人才队伍建设，出台了35岁以下无房优秀青年科技人才住房补贴政策，切实解决青年人才的后顾之忧；三是关注关心职工最直接、最现实的利益问题，努力筹集资金发放职工住房补贴；努力拓展渠道，积极协助职工购买经济适用住房；组织全所职工进行身体检查；提高食堂的管理水平和服务质量，改善职工和研究生的就餐条件；扩建和改善离退休老同志学习活动场所，优化老同志业余活动条件；四是加速资源信息综合楼建设，优化资源配置；五是强化综合集成，注重学科交叉，加快重大科研成果产出；六是强化创新文化建设，为职工群众办实事，努力做到应办之事加快办，可办之事一定办，不办之事讲缘由，全面推进了和谐研究所建设。

 

    交流会上，党政班子成员认真交流了调研情况，按照调研分工，深入联系点参加学习调研、指导工作。王启尧副书记对学习调研阶段特色鲜明的实践活动进行了总结，在党风廉政建设中，他指出，在学习实践活动中要坚持解放思想，突出实践特色，通过学习推动实践，在推动实践中深化学习。通过学习实践活动解决那些影响和制约科学发展、人民群众反映强烈的党风党纪问题，让权利在阳光下运行，确保取得“干部受教育、发展上水平、群众得实惠”的实际效果。要贯彻群众路线，吸收群众的全程参与，创新体制机制。要加强组织领导，狠抓落实，领导干部要发挥表率作用。张国范副所长针对建设资源海洋科技创新基地，强化可持续发展相关系统研究，为提高我国人民健康水平、发展海洋农业与海洋生物产业，提供新知识、新方法和新手段，进一步凝练学科布局，强化国家贝类产业技术研发中心建设等方面交流了心得体会，代亮副所长就优化资源配置，完善后勤保障体系建设进行了说明；李铁刚研究员就强化技术支撑体系建设和学风建设进行了阐述；李鹏程就四个工程中心和文献信息中心建设，如何搞好院地合作提出了相关建议。所领导班子成员的调研报告集中反映了影响和制约我所科学发展的突出问题和群众普遍关心的体制性、机制性、保障性的问题，初步提出了分管工作中促进科学发展的工作思路和发展规划。

 

    指导检查组组长吴遂盛同志在听取了所党政班子成员的调研工作交流后，认为调研工作各有特点、各有侧重，各方面工作都有涉及，并起到相互借鉴、相互学习的作用。指导检查组表示党政班子成员在繁忙工作中，高标准，严要求，深入基层做好调研，查找问题，谋划发展，并结合工作实际撰写出高质量的调研报告，充分体现所党政班子对学习实践科学发展观活动的高度重视，调查工作开展的扎实，取得显著成效。同时，希望领导班子以调研工作为基础，明确载体，突出实践，很好地整合到分析检查报告中，为下一步的学习实践活动打下坚实的思想基础。